职位描述
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岗位职责:1、负责制定招聘计划并组织实施,确保招聘质量及时效;2、负责内部员工调配工作,优化人才配置;3、处理协调员工入转调离相关沟通工作并记录;4、负责部门体系审核相关数据收集及指标改善工作;5、负责外包公司管理;6、完成领导交办的其他工作。任职要求:3年以上招聘管理、劳动关系管理相关工作经验。
职能类别:招聘经理/主管
关键字:管理招聘计划人力资源招聘管理人才配置
工作地点
地址:咸阳咸阳


职位发布者
HR
咸阳隆基乐叶光伏科技有限公司

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机械制造·机电·重工
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1000人以上
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私营·民营企业
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陕西省咸阳市秦都区玉泉西路天瑞祥酒店二楼
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